Виолончель сыныбы бойынша оқытушының бос лауазымына орналасуға конкурс өткізу туралы хабарландыру
Білім беру ұйымының атауы: Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Қостанай қаласы білім бөлімінің «№1 балалар музыка мектебі» КМҚК
Орналасқан мекенжайы: 110000, Қостанай қ., Пушкин к-сі, 64.
Телефондар: 54-54-26; 54-13-13; Эл пошта: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Бос лауазымның атауы: Виолончель сыныбы бойынша оқытушы
Негізгі функционалдық міндеттері:
- Білім алушылардың музыкалық білім алуын жүзеге асырады, олардың әртүрлі шығармашылық әрекетін дамытады, қоршаған әлемнің сұлулығын және өнер туындыларын эмоционалды қабылдау қабілетін тәрбиелейді.
- Тәрбиеленушілердің құрамын жинақтайды және оқу мерзімі ішінде контингентті сақтау жөнінде шаралар қабылдайды.
- Ақпараттық технологияларды қоса алғанда, қазіргі заманғы білім беру технологияларын пайдалана отырып психофизиологиялық және педагогикалық мақсатқа сай жұмыс (оқыту) нысандарын, құралдары мен әдістерін педагогикалық негізделген таңдауды қамтамасыз етеді.
- Жеке сабақ кестесін құрастырады.
- Оқу құжаттамасын (журналдар, жеке жоспарлар, есептер және т.б.) уақытылы және сапалы жүргізеді.
- Әдістемелік, педагогикалық және психологиялық ғылымдар, жас ерекшелік психология және мектеп гигиенасы, сондай-ақ қазіргі заманғы ақпараттық технологиялар саласындағы жетістіктерге сүйене отырып оқу сабақтарын өткізеді.
- Тәрбиеленушілердің шығармашылық қабілеттерін анықтайды, білім алушылардың музыкалық дарындылығын дамытуға жәрдемдеседі, олардың танымдық қызығушылықтарының, қабілеттерінің уәждемесін дамытуды, олардың жалпы мәдениетін қалыптастыруды, оларды тәрбиелеуде әлеуметтік саланы кеңейтуді жүзеге асырады.
- Оқушылардың жетістіктерін қамтамасыз етеді және талдайды. Олардың білімді игеруін, дағдыларды игеруін, алған дағдыларын қолдануын, шығармашылық әрекет тәжірибесін дамытуын ескере отырып оқытудың тиімділігін бағалайды.
- Білім алушыларды байқау-фестивальдарға іріктеуді және дайындауды жүзеге асырады.
- Тәрбиеленушілердің концерттерге, есеп беру іс-шараларына, ашық сабақтарға және т. б. қатысуын және дайындығын жүзеге асырады.
- Педагогикалық, әдістемелік кеңестердің жұмысына, ата-аналар жиналыстарын, білім беру бағдарламасында көзделген тәрбиелік және басқа да іс-шараларды өткізуге және ата-аналарға немесе заңды өкілдерге әдістемелік және кеңес берушілік көмек беруге қатысады.
- Сабақ өткізу кезінде еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы және өрт қауіпсіздігі ережелері мен нормаларының сақталуын қамтамасыз етеді.
- Кәсіби біліктілігін арттырады және т. б.
Еңбекақы: - бір жылға дейінгі жұмыс өтілі бар арнаулы орта білім: 100000-128525 теңге;
- бір жылға дейінгі жұмыс өтілі бар жоғары білім: 120000-158720 теңге.
Біліктілік талаптары: Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің 2021 жылғы 12 қарашадағы №561 бұйрығына сәйкес.
Конкурсқа қатысуға өтінімдерді беру мерзімі және қабылдау орны: Білім беру ұйымының интернет-ресурсында және (немесе) әлеуметтік желілердің ресми аккаунттарында хабарландыру жарияланған күннен бастап 7 жұмыс күні ішінде.
Бос лауазымға құжаттарды қабылдауды Қостанай қаласы Пушкин көшесі 64 мекенжай бойынша Қостанай облысы әкімдігі білім басқармасының «Қостанай қаласы білім бөлімінің «№1 балалар музыка мектебі» КМҚК жүзеге асырады.
- Құжаттар тізімі:
- 10-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып конкурсқа қатысу туралы өтініш;
- Жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттар сервисінен электрондық құжат;
- Кадрларды есепке алу жөніндегі толтырылған жеке іс парағы (нақты тұрғылықты жері мен байланыс телефондары көрсетілген);
- Педагогтардың үлгілік біліктілік сипаттамалары бекіткен лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмесі;
- Еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);
- «Денсаулық сақтау саласындағы есепке алу құжаттамасының нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы № ҚР ДСМ – 175/2020 бұйрығымен (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген) бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама;
- Психоневрологиялық ұйымнан анықтама;
- Наркологиялық ұйымнан анықтама;
- Ұлттық біліктілік тестілеу сертификаты немесе педагог-модератордың, педагог-сарапшының, педагог-зерттеушінің, педагог-шебердің біліктілік санатының болуы туралы куәлік (болған жағдайда);
- 11-қосымшаға сәйкес нысан бойынша Педагогтың бос лауазымына кандидаттың толтырылған бағалау парағы.
Виолончель сыныбы бойынша оқытушының уақытша бос лауазымының мерзімі 2022 жылдың 26.08. бастап 2022 жылдың 30.08. дейін.
Ақпаратты нақтылау үшін байланыс телефондары және электрондық мекенжайлары:
(8-714-2) 54-54-26; 54-13-13; Эл почта: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтарын
лауазымға тағайындау, лауазымнан босату ережесіне 10-қосымша
Нысан
(конкурс жариялаған мемлекеттік орган)
кандидаттың Т. А. Ә, (бар болған жағдайда), ЖСН
(лауазымы, жұмыс орны)
Нақты тұратын жері, тіркелген мекенжайы, байланыс телефоны
Өтініш
Мені бос/уақытша бос лауазымға орналасуға арналған конкурсқа жіберуіңізді сұраймын (керегінің астын сызу керек)
білім беру ұйымдарының атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала / ауыл), қазіргі уақытта жұмыс істеймін
лауазымы, ұйымның атауы, мекенжайы (облыс, аудан, қала / ауыл) өзім туралы мынадай мәліметтерді хабарлаймын:
Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі
Оқу орнының атауы |
Білім алған кезеңі |
Диплом бойынша мамандығы |
Біліктілік санатының болуы (берген (растаған) күні):
Педагогикалық еңбек өтілі:
Келесідей жұмыс нәтижелерім бар:
Марапаттары, атақтары, дәрежесі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы, сондай-ақ қосымша мәліметтер (бар болса)
__________________________________________________
Менің дербес деректерімді мерзімсіз, дербес деректерді өңдеу мақсаттарына сәйкес келетін кез келген заңды тәсілдермен өңдеуге келісім беремін (фото, видео, оның ішінде автоматтандыру құралдарын пайдалана отырып немесе осындай құралдарды пайдаланбай ақпараттық дербес деректер жүйелерінде пайдалану үшін).
Мен тестілеуден өтетін ғимаратта тыйым салынған заттардың бірін пайдалануға тырысқаным үшін жауапкершілікке тартылатыным туралы, тиісті акт жасай отырып ғимараттан шығарылатыным туралы хабарландырылдым.
Тыйым салынған зат табылған жағдайда бір жыл мерзімге тестілеуден өту құқығынан айырылатыным туралы хабарландырылдым.
Тестілеу өткізу кезінде қағидаларды бұзу фактілері анықталған кезде, сондай-ақ бейнежазбаны қарау кезінде анықталған кезде тапсыру мерзіміне қарамастан акт жасалатыны және нәтижелердің күші жойылатыны туралы хабарландырылдым.
Тыйым салынған заттар: ұялы байланыс құралдары (пейджер, ұялы телефондар, планшеттер, iPad (Ipad), iPod (Айпод), iPhone (Айфон), SmartPhone (Смартфон), Смартчастар); ноутбуктер, плеерлер, модемдер (мобильді роутерлер); радио-электрондық байланыстың кез келген түрлері (Wi-Fi (Вай-фай), Bluetooth (Bluetooth), Dect (Дект), 3G (3 Джи), 4G (4 Джи), 5G (5 Джи); сымды және сымсыз құлаққаптар және басқалары; шпаргалкалар және оқу-әдістемелік әдебиеттер; калькуляторлар және түзетуші сұйықтықтар.
Мен келісемін ________________________________________________
(Т. А. Ә, (бар болған жағдайда)) (қолы)
Тестілеуді және конкурсты өткізу қағидаларымен таныстым
20___жылдың "____" ______________ ____________________ /қолы/
Мемлекеттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтарын
лауазымға тағайындау, лауазымнан босату ережесіне 11-қосымша
Нысан
Педагогтың бос немесе уақытша бос лауазымына кандидаттың бағалау парағы
(тегі, аты, әкесінің аты (болған кезде)
№ |
Критерийлер |
Растайтын құжат |
Балл саны (1-ден 20-ға дейін) |
1. |
Білім деңгейі |
Білімі туралы диплом |
Техникалық және кәсіптік = 1 балл Күндізгі жоғары білім = 5 балл жоғары сырттай / қашықтықтан оқу = 2 балл жоғары білім туралы үздік диплом = 7 балл |
2. |
Ғылыми / академиялық дәрежесі |
Білімі туралы диплом |
Жоғары білімі бар магистр немесе маман = 5 балл; PHD-доктор = 10 балл Ғылым докторы = 10 балл Ғылым кандидаты = 10 балл |
3. |
Ұлттық біліктілік тестілеу |
Сертификат |
"Педагог" біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 балға дейін = 0 балл 60-тан 70 балға дейін = 2 балл 70-тен 80 балға дейін = 5 балл 80-ден 90 балға дейін = 6 балл Әдістеме және педагогика бойынша: 30 - дан 40 балға дейін = 0 балл 40-тан 50 балға дейін = 1 балл 50-ден 60 балға дейін = 2 балл 60-тан 70 балға дейін = 3 балл "Педагог-модератор"біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 балға дейін = 0 балл 60-тан 70 балға дейін = 3 балл 70-тен 80 балға дейін = 6 балл 80-ден 90 балға дейін = 7 балл Әдістеме және педагогика бойынша: 30 - дан 40 балға дейін = 0 балл 40-тан 50 балға дейін = 2 балл 50-ден 60 балға дейін =3 балл 60-тан 70 балға дейін = 4 балл "Педагог-сарапшы" біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 балға дейін = 0 балл 60-тан 70 балға дейін = 4 балл 70-тен 80 балға дейін =7 балл 80-ден 90 балға дейін = 8 балл Әдістеме және педагогика бойынша: 30 - дан 40 балға дейін = 0 балл 40-тан 50 балға дейін = 2 балл 50-ден 60 балға дейін =3 балл 60-тан 70 балға дейін = 4 балл "Педагог-зерттеуші"біліктілік санатымен Мазмұны бойынша: 50-ден 60 балға дейін = 0 балл 60-тан 70 балға дейін = 5 балл 70-тен 80 балға дейін = 8 балл 80-ден 90 балға дейін = 9 балл Әдістеме және педагогика бойынша: 30 - дан 40 балға дейін = 0 балл 40-тан 50 балға дейін = 2 балл 50-ден 60 балға дейін =3 балл 60-тан 70 балға дейін = 4 балл "Педагог-шебер" біліктілік санатымен = 10 балл |
4. |
Біліктілік/ Санат |
Куәлік, басқа құжат |
2 санат = 1 балл 1 санат = 2 балл Жоғары санат = 3 балл Педагог-модератор = 3 балл Педагог-сарапшы = 5 балл Педагог-зерттеуші = 7 балл Педагог-шебер = 10 балл |
5. |
Педагогикалық қызмет өтілі |
Еңбек кітапшасы / еңбек қызметін алмастыратын құжат |
1 жылдан 3 жылға дейін = 1 балл 3 жылдан 5 жылғадейін = 1,5 балл 5 жылдан 10 жылға дейін = 2 балл 10 жылдан жоғары = 3 балл |
6. |
Әкімшілік және әдістемелік қызмет тәжірибесі |
Еңбек кітапшасы / еңбек қызметін алмастыратын құжат |
әдіскер = 1 балл директордың орынбасары = 3 балл директор = 5 балл |
7. |
Жұмысқа алғаш кіріскен педагогтар үшін |
Білім туралы дипломға қосымша |
Педагогикалық / кәсіптік практика нәтижелері "өте жақсы" = 1 балл," жақсы " = 0,5 балл |
8. |
Алдыңғы жұмыс орнынан (еңбек қызметін жүзеге асыру кезінде) ұсыныс хат |
хат |
Оң ұсыныс хатының болуы = 3 балл Ұсыныс хатының болмауы = минус 3 балл Теріс ұсыныс хат = минус 5 балл |
|
|
- білім алушылардың дипломдары, олимпиадалар мен байқау жеңімпаздарының грамоталары, ғылыми жобалары |
олимпиадалар мен байқаулардың жүлдегерлері = 0,5 балл ғылыми жобалар = 1 балл олимпиадалар мен байқаулардың жүлдегерлері = 3 балл |
9. |
Кәсіби жетістіктер көрсеткіштері |
- - олимпиадалар мен мұғалімдер байқауының жеңімпазының дипломдары, грамоталары; - - мемлекеттік марапат |
"Үздік педагог" байқауына қатысушы = 1 балл "Үздік педагог" байқауының жүлдегері = 5 балл "Қазақстанның еңбек сіңірген ұстазы" медалі = 10 балл |
10. |
Әдістемелік жұмыс |
- авторлық жұмыстар мен жарияланымдар |
ҚР БҒМ тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) ОӘК авторы немесе тең авторы = 5 балл РОӘК тізбесіне енгізілген оқулықтардың және (немесе) ОӘК авторы немесе тең авторы = 2 балл БҒССҚК /білім және ғылым саласындағы сапаны қамтамасыз ету комитеті/, Scopus тізбесіне енгізілген ғылыми-зерттеу қызметі бойынша жарияланымның болуы = 3 балл |
11. |
Қоғамдық-педагогикалық жұмыс |
- көшбасшылық - көп тілділікті жүзеге асыру |
тәлімгер = 0,5 балл ӘБ басшылығы = 1 балл кәсіби-педагогикалық қоғамдастықтың көшбасшысы = 1 балл 2 тілде оқыту, орыс / қазақ = 2 балл шетел тілі /орыс, шетел/қазақ тілдері) = 3 балл 3 тілде оқыту (қазақ, орыс, шетел тілдері) = 5 балл |
12. |
Курстық дайындық |
- пәндік дайындық сертификаттары; - цифрлық сауаттылық сертификаты, ҚАЗТЕСТ, IELTS; TOEFL; DAF; Goethe Zertifikat, "Python-да бағдарламалау негіздері", "Microsoft-пен жұмыс істеуді оқыту" бағдарламалары бойынша оқыту |
НЗМ ПШО, "Өрлеу" курстары = 0,5 балл курстар = 0,5 балл (әрқайсы жеке) |
Барлығы: |
Ең жоғарғы балл – 83 |